Бакалаврская программа «Управление персоналом организации» готовит специалистов, которые работают в различных организациях с кадровым составом. Студенты осваивают психологию управления, экономику и социологию труда, общий, стратегический, финансовый и кадровый менеджмент, социальную психологию, оценку персонала, информационные технологии управления.
В обязанности специалиста входит подбор подходящих кандидатов на открытые должности, их всесторонняя проверка, разработка и реализация методов поощрения, стимулирования эффективного труда.
Выпускники трудоустраиваются в коммерческие структуры, на предприятия, успешно работают в кадровых агентствах, в HR-отделах концернов, холдингов, корпораций. Менеджеры пользуются стабильным спросом на рынке труда, имея хорошие перспективы дальнейшего профессионального и карьерного роста.
осваивают процесс коммуникации и эффективного принятия решений;
учатся оценивать эффективность компании;
готовятся вести деловые переговоры на иностранном языке;
углубленно изучают иностранные языки — английский язык обязателен, второй язык по желанию (немецкий, испанский, китайский).
Вы будете обладать компетенциями
Стратег
понимание внутренних и внешних бизнес-процессов, способность определять ожидания заинтересованных сторон, адаптивность, гибкость
Дипломат
коммуникационные навыки, умение разрешать и предупреждать конфликты, а также грамотно выстраивать отношения с контрагентами
Лидер
проактивность, навыки трансляции информации, умение расположить людей к себе и оказывать на них положительное влияние.
Проводник изменений
инициативность, новаторство
Мастер
привлечение и удержание талантов, навыки консультирования и коучинга, знание технологий обучения и развития
Гарант
выстраивание работы с соблюдением требований законодательства, компетентность
Интегратор
владение it-инструментами, использование передовых digital-технологий
Аналитик
сбор и анализ данных
Особенности обучения
Проектная работа
Практико-ориентированный и экспертно-аналитический уклон программы выражен Проектной работой, а также вариативными и адресными формами практики (не менее четверти программы) и безусловно является вузовским «ноу-хау»
Стартап-студия ММА
В рамках Стартап-студии ММА
входят две дополнительные программы «Управление продуктами и проектами» и «Предпринимательство»
Soft Skills
Проведение деловых игр на развитие soft skills, регулярные мастер-классы от представителей бизнеса с реальными кейсами и задачами
Ведущие преподаватели
Все занятия ведут специалисты-практики. Основная цель учебного процесса — дать будущему специалисту современные профессиональные компетенции
Терехова-Пушная Диана Валериевна, канд. эк. наук, доцент
Московская международная академия предлагает своим студентам, заинтересованным в получении уникального опыта обучения за рубежом, принять участие в международных программах
Universität Bayreuth
Университет Байройт, Германия
Baltic International Academy
Балтийская международная академия, Латвия
Ventspils University of Applied Sciences
Вентспилсская высшая школа, Латвия
Varna Free University
Свободный университет Варны, Болгария
University of National and World Economy
Университет национальной и мировой экономики, Болгария
Выпускники могут также стать предпринимателями и специалистами в области образовательных услуг по тренингу и коучингу персонала, внедрению инновационных проектов в управлении человеческими ресурсами
кадровые агентства, HR-отделы холдингов, концернов, корпораций, тренинговые фирмы, рекрутинговые компании, страховые службы
биржи труда, туристические фирмы
органы государственной власти
консалтинговые и юридические компании, финансовые структуры и банки и др.